- 時間:2022-12-30
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- 來源:隴南市人社局
就業(yè)是最基本的民生,一頭連著萬家燈火,一頭系著經(jīng)濟大局。
為政之道,民生為要。近年來,“就業(yè)優(yōu)先”不僅是宏觀政策的鮮明導向,也是政府工作報告的高頻詞匯。2022年,“就業(yè)優(yōu)先”更是黨的二十大報告明確的重要戰(zhàn)略,作為兜住民生底線、穩(wěn)住發(fā)展大局的關(guān)鍵之舉。
優(yōu)先重視、未雨綢繆也反映出就業(yè)工作的嚴峻現(xiàn)實。過去一年,國際形勢復雜變化,新冠疫情散發(fā)多發(fā),國內(nèi)經(jīng)濟恢復面臨挑戰(zhàn),部分行業(yè)企業(yè)用工需求減少。這既為就業(yè)帶來一定困難和不確定性,也凸顯了穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)的重要性和緊迫性。
在以習近平同志為核心的黨中央堅強領(lǐng)導下,人社部門將就業(yè)作為保障民生的頭等大事,以落實落細就業(yè)優(yōu)先政策為抓手,深入實施減負穩(wěn)崗擴就業(yè)各項措施,持續(xù)加大重點群體幫扶和就業(yè)服務(wù)力度,積極舉辦各類專項活動促進就業(yè)創(chuàng)業(yè),努力完成各項就業(yè)目標任務(wù),確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。
打出惠企政策組合拳
減負穩(wěn)崗擴就業(yè)
市場主體是吸納就業(yè)的“主力軍”,也是經(jīng)濟活力的重要源泉,保市場主體,才能真正保就業(yè)、保民生。今年以來,人社部聯(lián)合相關(guān)部門出臺一攬子政策舉措助企紓困、穩(wěn)崗擴崗。
今年4月,人社部出臺緩繳社保費政策,對餐飲、零售等5個特困行業(yè)企業(yè)階段性緩繳養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三項社保費。5月,中央決定擴大階段性緩繳社會保險費政策實施范圍,人社系統(tǒng)迅速出臺實施辦法釋放政策紅利。
人社部門還加大失業(yè)保險支持穩(wěn)崗和培訓力度,提高中小微企業(yè)失業(yè)保險穩(wěn)崗返還比例,繼續(xù)實施企業(yè)吸納重點群體補貼政策。同時實施政策落實快辦行動,積極推行失業(yè)保險穩(wěn)崗返還和留工補助“免申即享”,加快企業(yè)吸納就業(yè)社保補貼政策“直補快辦”。2022年1-10月,全年支出就業(yè)補助資金802億元。
政策組合拳力度更大,速度更快,精度更高,社保費“緩一緩”為特困行業(yè)企業(yè)減壓力,真金白銀“扶一扶”為中小微企業(yè)添動力,穩(wěn)定預(yù)期、增強信心之后,市場主體輕裝上陣,穩(wěn)就業(yè)的基礎(chǔ)更加堅實。
“公司預(yù)計緩繳社保費近400萬元,員工工資發(fā)放更有保障,也實現(xiàn)了公司不讓一名員工下崗的承諾?!焙先A強文化科技有限公司財務(wù)部負責人瞿鳳蘭說,在政策助力下,公司旗下的株洲方特主題樂園實現(xiàn)良性發(fā)展。
“不需要企業(yè)申請,只要符合條件就可以享受就業(yè)補貼政策‘直補快辦’,幫助我們渡過了難關(guān)?!敝宣}內(nèi)蒙古化工股份有限公司總經(jīng)理助理王多榮感慨,便捷的服務(wù)讓企業(yè)更省心。
以援企紓困牽住穩(wěn)崗的牛鼻子,以保障用工抓住拓崗的關(guān)鍵點。人社部穩(wěn)步推進重點企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)機制,著力解決企業(yè)招工難問題。各地積極行動,強化政策落地,細化招聘方式,優(yōu)化用工服務(wù),深化勞務(wù)協(xié)作。截至11月底,累計幫助約5.3萬家重點企業(yè)解決用工需求196萬余人。
內(nèi)蒙古包頭實行保障企業(yè)用工日調(diào)度機制,推進公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)對接重點項目、重點企業(yè);上海實施為期3個月的“穩(wěn)崗紓困攻堅百日行動”,搭建快速面試和人才匹配通道;浙江溫州甌海區(qū)推行“企業(yè)填單、群眾接單、部門買單”的“點單式”服務(wù);河南安陽創(chuàng)新打造“家門口的人社服務(wù)站”保障企業(yè)用工……
“受疫情影響,今年公司急需招聘大批技能人才,向縣人社局反映需求后,當?shù)厝松绮块T立即組建專班幫助招工。截至11月,已幫助公司招聘員工3700余人?!焙幽习碴柋葋喌蠈崢I(yè)有限公司人力資源經(jīng)理董康澤感慨,用工服務(wù)及時給力,讓他們對未來發(fā)展更有信心。
拓渠道搭橋梁優(yōu)服務(wù)
促進人崗有效對接
穩(wěn)住高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、脫貧人口等群體的就業(yè),既是就業(yè)工作的難點和重點,也是社會關(guān)注的熱點和焦點。過去一年,人社部找準政策靶向,千方百計幫扶重點群體就業(yè)。
把促進青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出的位置。面對再創(chuàng)歷史新高的畢業(yè)生規(guī)模,人社部門提出更具體的要求,采取更有力的舉措。
拓渠道、搭橋梁。引導畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè),支持自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè),擴大國有企業(yè)、事業(yè)單位招聘,實施“三支一扶”把崗位拓向基層。2022年“三支一扶”計劃,全國招募4萬余人,西部計劃、教師特崗計劃等共選派13.7萬名高校畢業(yè)生到基層服務(wù)。
送崗位、提能力。公共就業(yè)服務(wù)進校園,把崗位信息、指導培訓、創(chuàng)業(yè)扶持等服務(wù)送到畢業(yè)生身邊。接續(xù)開展大中城市聯(lián)合招聘、民營企業(yè)招聘、百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘,線上線下推出更多行業(yè)專場招聘;推進百萬見習崗位募集計劃,拓展學徒培訓、技能研修、新職業(yè)培訓等多種模式,讓畢業(yè)生實現(xiàn)技能就業(yè)。
優(yōu)服務(wù)、樹典型。對離校未就業(yè)畢業(yè)生及時跟進提供實名制服務(wù),對脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾和較長時間未就業(yè)的困難畢業(yè)生開展“一對一”就業(yè)援助;開展“最美基層高校畢業(yè)生”學習宣傳,舉行“奮進新征程建功新時代”首場中外記者見面會,編寫先進事跡讀本,講好新時代青春奮斗故事。
就業(yè)是脫貧人口最直接的收入來源,也是鞏固拓展脫貧攻堅成果的基本措施。2022年,人社部門積極探索,加大重點地區(qū)傾斜支持,持之以恒地解決脫貧人口的就業(yè)問題。截至10月底,全國脫貧人口務(wù)工規(guī)模達3270萬人,超額完成全年3000萬人的目標任務(wù)。
春節(jié)前后,“春風行動”為各地農(nóng)民工、脫貧人口送去溫暖;設(shè)立脫貧人口招聘專場,持續(xù)發(fā)布就業(yè)崗位,幫助人崗精準匹配;深化東西部勞務(wù)協(xié)作、省內(nèi)勞務(wù)協(xié)作對接,推動人員輸出、技能培訓、產(chǎn)業(yè)援建等各項工作;實行清單化管理,摸清脫貧人口底數(shù)、就業(yè)意向、培訓需求,搭建用工對接平臺,“點對點”招工;規(guī)范化建設(shè)零工市場,就業(yè)服務(wù)下沉基層,就業(yè)幫扶車間吸納、公益性崗位兜底保障,實施就業(yè)援助“暖心活動”……10月共幫助失業(yè)人員再就業(yè) 432萬人、困難人員就業(yè)147萬人。
留崗有關(guān)懷、就業(yè)有幫扶、用工有支持,讓更多農(nóng)民工、脫貧人口、困難人員穩(wěn)在企業(yè)里,穩(wěn)在崗位上。
在貴州修文縣龍?zhí)渡鐓^(qū),易地扶貧搬遷戶晏從英度過了忙碌充實的一年?!白疃嗟臅r候一天跑3家,主要是做家政工作,一戶一次100元,一個月最少也有3000元?!彼χf,正是人社部門開展的家政、廚師等多項培訓,讓她憑借技能實現(xiàn)了家門口穩(wěn)定就業(yè)。
為讓更多勞動者就業(yè)無憂,人社部門持續(xù)加強人力資源市場管理,推進人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。研究制定相關(guān)政策法規(guī),建設(shè)全國人力資源市場管理信息系統(tǒng),修訂行業(yè)標準,實施西部和東北地區(qū)人力資源市場建設(shè)援助計劃,制定實施人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展行動計劃,舉辦“國聘行動”、高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周等品牌活動,組織人力資源服務(wù)機構(gòu)助推勞務(wù)品牌建設(shè)。
今年,人社部建設(shè)首批12家人力資源服務(wù)出口基地,推動2022年服貿(mào)會、第五屆進博會舉辦人力資源服務(wù)主題活動。全國各類人力資源服務(wù)機構(gòu)5.9萬家,年營業(yè)收入2.5萬億元,全年為3億人次勞動者和5099萬家次用人單位提供專業(yè)服務(wù)。
門路更多樣、服務(wù)更細致、市場更規(guī)范,穩(wěn)就業(yè)的勁頭更足、基礎(chǔ)更實。飯碗端得牢,不僅滿足了人民群眾對幸福生活的殷切期待,也成為他們開創(chuàng)美好未來的強大動力。
樹品牌提能力優(yōu)環(huán)境
專項活動助推就業(yè)創(chuàng)業(yè)
多措并舉讓勞動者能就業(yè)、好就業(yè),是穩(wěn)住基本民生的前提,創(chuàng)造條件讓勞動者就好業(yè)、高質(zhì)量就業(yè),是增進民生福祉的要求。
過去一年,人社部積極作為,延伸服務(wù)觸角,聚焦就業(yè)重點環(huán)節(jié),籌備、開展多個全國性專項活動,凝聚全系統(tǒng)力量,激發(fā)全社會熱情,為就業(yè)賦能,為創(chuàng)業(yè)添力。
潛江裁縫多達18萬人,品牌價值達到234.25億元;“天鎮(zhèn)保姆”安置就業(yè)2萬人次,年勞務(wù)收入4億元以上;“醴陵陶瓷”產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)共757家,從業(yè)人員近20萬人……在全國勞務(wù)品牌發(fā)展大會上,37個具有濃郁地域特色、濃厚行業(yè)特征和濃重技能特點的勞務(wù)品牌精彩亮相。從小手藝到大品牌,人社部門精心培育和推介,打造特色勞務(wù)品牌、推選品牌形象代言人、線上線下展示名品、謀劃品牌升級發(fā)展之策。
這些勞務(wù)品牌化身亮閃閃的“就業(yè)名片”,讓勞動者掌握一技之長,實現(xiàn)更高質(zhì)量更充分就業(yè),在增加收入、提升生活品質(zhì)的同時,為鄉(xiāng)村振興注入活力。
就業(yè)是民生之本,創(chuàng)業(yè)是就業(yè)之源。聚焦創(chuàng)業(yè),人社部發(fā)揮政策激勵作用,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍,搭建資源對接平臺,提升勞動者創(chuàng)業(yè)能力,培育更多市場主體,創(chuàng)造更多就業(yè)崗位。
創(chuàng)業(yè)熱潮涌向更廣泛的人群,創(chuàng)業(yè)項目涵蓋更多更新的領(lǐng)域。在第五屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽中,全國73274個創(chuàng)業(yè)項目報名參賽,較上一屆大賽增加67%。通過層層選拔,150個項目脫穎而出。全國總決賽上,制造業(yè)、服務(wù)業(yè)的主體賽項目+青年創(chuàng)意、勞務(wù)品牌和鄉(xiāng)村振興三個專項賽的全新設(shè)置,獲得選手們連連稱贊。持續(xù)到今年的博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽揭榜領(lǐng)題有效地實現(xiàn)了人才與課題的對接組合,促進了高端人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
7月底,創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)者專項活動暨第三屆馬蘭花全國創(chuàng)業(yè)培訓講師大賽全國總決賽在浙江杭州順利舉辦,交流創(chuàng)業(yè)培訓經(jīng)驗、切磋創(chuàng)業(yè)培訓技術(shù)、展示培訓師資風采、傳播創(chuàng)業(yè)培訓成果……馬蘭花創(chuàng)業(yè)培訓項目成為人社部就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的又一品牌。
“從舉辦川渝選拔賽到參加總決賽,掀起了‘創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)新引領(lǐng)’的活動熱潮,凝聚了‘培訓促進創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)’的強大合力?!彼拇ㄊ∪松鐝d相關(guān)負責人評價。
創(chuàng)業(yè)的環(huán)境越來越好,政策支持力度越來越大,也激發(fā)了更多農(nóng)民工、高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情。
河北省武安市大同鎮(zhèn)的李月芳在村里建起制衣廠,帶領(lǐng)200多名留守婦女走穩(wěn)就業(yè)奔富路;云南省蒙自市高校畢業(yè)生張顯做大做強家鄉(xiāng)石榴產(chǎn)業(yè),運用互聯(lián)網(wǎng)電商帶動當?shù)剞r(nóng)民增產(chǎn)增收;河南省汝陽縣的農(nóng)民工陳瑞生瞄準新業(yè)態(tài),探索出一條“直播運營+農(nóng)業(yè)觀光+生態(tài)采摘+林下養(yǎng)殖”的新路……在全國各地,一個個返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的故事正精彩上演,成為帶動農(nóng)民就業(yè)、促進鄉(xiāng)村振興的“新引擎”。
就業(yè)穩(wěn)則人心定、家庭和、社會穩(wěn)、國家安。在2022年穩(wěn)就業(yè)的大考中,人社部門扛起責任,主動作為,交出了合格的答卷,穩(wěn)住了最大的民生,讓更多勞動者有業(yè)可成、有夢可期。(楊勤)